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  • 2023年初级经济师考试《人力资源管理 》模拟试题
          1、()要求受训员工暂时脱离岗位或部分时间脱离岗位参加学习或进修。【单选题】A.专业性职能培训开发B.职外培训与开发C.分阶段培训开发D.在职培训与开发正确答案:B答案解析:因组织发展的需要或因员工工作调动、晋升等......
    2023-11-14 10:58:43
  • 中级经济师《人力》练习题：组织文化的类型
          中级经济师备考需要大家每天坚持不懈的努力，积少成多！乐考网网校为大家准备好了《人力资源管理》每日一练，赶快来测试吧！单选题（）组织是为那些想全面掌握每一种新工作的人而准备的地方。A、学院型B、俱乐部型C、......
    2023-04-07 11:00:45
  • 初级经济师《人力资源》每日一练：情绪和情感
          乐考网网校为大家准备了《人力资源管理》每日一练，把握习题练习的机会，争取掌握好每一个知识点，才能在考场上游刃有余！小伙伴们速来练习习题吧！单选题情绪是情感的（）。A、高级体验B、深刻认识C、外在表现D、制......
    2023-04-04 11:11:09
  • 初级经济师《人力资源》每日一练：混合策略
          还在担心如何复习？没有复习方向？乐考网帮助大家巩固知识，乐考网为大家整理了"初级经济师《人力资源》每日一练：混合策略"，希望对各位考生有用。单选题企业在确定薪酬水平时，根据职位的类型或员工类型......
    2022-11-18 11:40:20
  • 中级经济师考试《人力资源管理 》练习题及答案
          学习过程中，做题是必不可少，做题才能检验所学知识点是否有掌握，下面乐考网就给大家分享一些考试练习题,小伙伴们要积极练习呦！1、下列关于绩效面谈的技巧表述错误的是（）。【单选题】A.面谈中最忌讳主管人员时常......
    2022-11-11 15:07:25
  • 初级经济师《金融》练习题：商业银行的业务
          还在担心如何复习？没有复习方向？乐考网帮助大家巩固知识，乐考网为大家整理了"初级经济师《金融》练习题：商业银行的业务"，希望对各位考生有用。单选题商业银行为增加收益、分散风险和增强资产的流动性......
    2022-11-10 11:30:22
  • 2022年中级经济师《人力资源》试题：劳动力市场
          还在担心如何复习？没有复习方向？乐考网帮助大家巩固知识，乐考网为大家整理了"2022年中级经济师《人力资源》试题：劳动力市场"，希望对各位考生有用。1[.单选题]高工资有助于带来高生产率，这是一些企业......
    2021-12-27 16:24:37
  • 初级经济师《人力资源》每日一练：薪酬水平（11.29）
          不积跬步无以至千里，乐考小编为广大考生朋友准备了初级经济师《人力资源》每日一练：薪酬水平（11.29），每天掌握几道题，每天进步一点点！多选题常见的市场薪酬水平定位一般可分为（）。A、市场领先策略B、市场跟随......
    2021-11-29 15:51:56
  • 初级经济师《人力》每日一练：薪酬水平（11.25）
          还在担心如何复习？没有复习方向？乐考网帮助大家巩固知识，乐考网为大家整理了"初级经济师《人力》每日一练：薪酬水平（11.25）"，希望对各位考生有用。多选题从企业特征角度来说，影响薪酬水平的主要因素......
    2021-11-25 16:40:29
  • 初级经济师《初级人力资源》模拟题：招募的基本程序
          初级经济师《初级人力资源》模拟题：招募的基本程序梳理好了，考生们一定要认真学习，要懂得如何将知识变成自己的，不要抱着侥幸的心理，没有准备就想去考试，没有付出哪有成功。单选题组织在外部进行空缺职位候选人......
    2021-09-24 17:36:37
  • 初级经济师《人力》习题：招募的基本程序（09.23）
          还在担心如何复习？没有复习方向？乐考网帮助大家巩固知识，乐考网为大家整理了"初级经济师《人力》习题：招募的基本程序（09.23）"，希望对各位考生有用。单选题通常情况下，招募需求必须由（）确定。A、......
    2021-09-23 17:23:56
  • 初级经济师《人力》习题：招募的基本程序（09.22）
          不积跬步无以至千里，乐考小编为广大考生朋友准备了初级经济师《人力》习题：招募的基本程序（09.22），每天掌握一道题，每天进步一点点！单选题通常情况下，招募需求必须由（）确定。A、用人部门B、人力资源部门C、......
    2021-09-22 17:29:58
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